С 1 апреля увеличены должностные оклады работников организаций здравоохранения в среднем на 50 процентов, при этом все надбавки и доплаты сохранены (сельская местность, высокогорье, ученая степень, выслуга лет, категории и другие) и начисляются к должностному окладу. Об этом напомнили в пресс-центре ведомства.
Доплата за выслугу лет в системе здравоохранения при стаже работы (за исключением младшего обслуживающего персонала):
- от 5 до 10 лет — 10 процентов;
- от 10 до 15 лет — 20 процентов;
- свыше 15 лет — 30 процентов.
Надбавка за квалификационную категорию сохраняется и устанавливается от должностного оклада в следующих размерах:
- высшая квалификационная категория — 50 процентов;
- I квалификационная категория — 30 процентов;
- II квалификационная категория — 10 процентов.
Надбавка за категорию по совместительству выплачивается при условии соответствия категории совмещаемой должности.
Например:
- у врача, работающего в сельской больнице, со стажем 6 лет без категории до повышения заработная плата составляла 9 тысяч 1 сом. После повышения он будет получать около 13 тысяч 518 сомов (без учета коэффициента трудового участия);
- врач с высшей категорией со стажем работы 17 лет будет получать 21 тысячу 403 сома (без учета коэффициента трудового участия) вместо 14 тысяч 252 сомов;
- у молодого семейного врача в городской поликлинике (ЦСМ) без стажа работы и категории заработная плата вырастет до 15 тысяч 316 сомов, ранее было 10 тысяч сомов (без учета коэффициента трудового участия);
- семейный врач в сельской местности с высшей категорией и стажем работы 16 лет получит 28 тысяч 758 сомов (без учета коэффициента трудового участия). До повышения было 19 тысяч сомов.
