Премьер-министру КР пожаловались на кадровую политику, проводимую главой Минздрава Талантбеком Батыралиевым. Обращение на имя Темира Сариева распространил Общественный совет (ОС) Министерства здравоохранения.
ОС выражает глубокую обеспокоенность в связи с ситуацией в Минздраве. «Весной 2013 года министерство (в бытность Динары Сагинбаевой. – Прим. ИА «24.kg») утвердило Положение о конкурсном отборе руководителей организаций здравоохранения. Это позволяло обеспечивать прозрачность процессов отбора, значительно снижало коррупционные риски и позволяло осуществлять назначение профессиональных руководителей. Данные решения в полной мере соответствовали стратегии президента и правительства КР в части борьбы с коррупционными проявлениями в органах власти. В 2015 году кадровая политика Министерства здравоохранения (после назначения Талантбека Батыралиева. – Прим. ИА «24.kg») претерпела существенные изменения, и приказом МЗ КР №72 от 17 февраля 2015 года ранее утвержденные нормы были отменены. В настоящее время осуществляется прямое назначение руководителей, что повлекло за собой ряд последствий», - говорится в сообщении.
«Возросло количество жалоб и нареканий в отношении министра и в связи с проводимой им кадровой политикой. Центральный аппарат министерства стали покидать специалисты, проработавшие длительное время. В настоящее время там насчитывается более 17 вакансий. За один год заменили более 60-ти руководителей организаций здравоохранения, что составляет около 25 процентов от всего состава директоров. Непродуманные действия, связанные с ликвидацией фармакологического комитета в ДЛО, привели к обострению отношений между министерством и группой известных медицинских специалистов, включая профессоров и докторов наук. При этом длительное время не проводятся выборы в учреждения национального уровня, такие как национальные центры онкологии, кардиохирургии, гематологии и репродукции. Все это привело к значительному росту социального напряжения в медицинской среде», - добавляют в совете.
Члены ОС просят премьер-министра принять меры. В частности, они предлагают провести объективную оценку кадровой политики, проводимой министром; вернуть конкурсный отбор руководителей организаций здравоохранения; проверить назначения руководителей с позиции снижения коррупционных рисков; оценить План по противодействию коррупции Минздрава за 2014-2016 годы и его реализацию.
Отметим, что сразу после своего назначения в интервью ИА «24.kg» Талантбек Батыралиев обещал продолжить начатую Динарой Сагинбаевой практику конкурсных отборов на вакантные должности главврачей и других специалистов. «Однозначно конкурсное назначение буду продолжать», - заявил он в ноябре 2014 года.
