Необходимо принять специальный закон против харассмента на рабочем месте. С таким предложением на мероприятии о межрегиональном диалоге гражданских активистов «Женские и неженские профессии» выступила председатель ОНС Госслужбы миграции Нурбубу Керимбаева.
По ее словам, большинство граждан КР не знают о недопустимости харассмента на рабочем месте.
«Тут много говорили о защите женщин от домогательств на работе, но мужчины тоже страдают от харассмента со стороны руководителей противоположного пола. Кроме статьи в Уголовном кодексе, необходим еще закон, подробно объясняющий виды харассмента», — сказала Нурбубу Керимбаева.
По словам эксперта по социальным вопросам Бурул Суйуналиевой, мужчины часто подвергаются экономическому домогательству.
«Почему молодые и перспективные мужчины не могут расти? Потому что для карьерного роста должна быть «крыша» и с них требуют деньги», — отметила она.
