Директор департамента трудовой миграции Евразийской экономической комиссии Алтынай Омурбекова перечислила основные преимущества единого рынка труда ЕАЭС. Об этом сообщается в Telegram-канале ЕЭК.
Алтынай Омурбекова напомнила, что:
- на граждан стран союза не распространяются квоты на трудовую деятельность;
- гражданам государств ЕАЭС не требуется специальное разрешение на работу;
- граждане стран объединения могут находиться в государстве трудоустройства без регистрации 30 дней;
- гражданам стран ЕАЭС дается 90 дней на поиск работы и заключение трудового договора;
- в случае досрочного расторжения трудового договора по истечении 90 дней дается еще 15 дней на поиск работы;
- социальное страхование гражданам государств союза обеспечивается в том же объеме и в том же порядке, что и для граждан страны трудоустройства;
- документы об образовании взаимно признаются;
- признаются ученые степени;
- граждане государств ЕАЭС могут вступать в профсоюзы;
- доходы облагаются по той же ставке, что и для граждан страны трудоустройства.
Напомним, в последнее время в РФ ужесточают законы в отношении мигрантов. Например, Госдума приступила к рассмотрению сразу пяти законопроектов, касающихся российской миграционной политики.
