Минобразования Кыргызстана предлагает установить минимальный срок трудового договора для педагогов в один год. Поправки в Трудовой кодекс КР уже внесены на рассмотрение депутатов.
По данным руководства ведомства, в законодательстве определен максимальный срок в 5 лет, а минимальный срок не установлен, из-за чего создаются коллизии при заключении трудовых договоров, приводящие к судебным разбирательствам.
«Отдельные трудовые договоры составляются на срок от 3 до 6 месяцев, хотя трудовой процесс педагогического работника составляет как минимум один учебный год. Законопроектом предлагается установить конкретный срок трудового договора научно-педагогических и педагогических работников в образовательной организации, который будет составлять от 1 года до 5 лет. Также устанавливается максимальный возрастной ценз для руководителей государственных и муниципальных высших учебных заведений - не старше 65 лет независимо от времени заключения трудового договора», - говорится в документе.
