Премьер-министр Кыргызской Республики Алмазбек Атамбаев подписал постановление Правительства Кыргызской Республики об одобрении проекта Закона Кыргызской Республики «О внесении дополнения в Трудовой Кодекс Кыргызской Республики».
Согласно вышеназванному проекту Закона, абзац шестой статьи 6 Трудового кодекса Кыргызской Республики (Ведомости Жогорку Кенеша Кыргызской Республики, 1998 год, № 1, ст. 1) после слов «обязанностей военной службы;» дополняется словами «лиц из числа рядового и начальствующего состава органов внутренних дел;».
Принятие данного законопроекта сбалансирует трудовые отношения, складывающиеся в системе органов внутренних дел (ОВД), и положительно повлияет на эффективность их деятельности, мобильности и оперативности в решении поставленных задач. Органы внутренних де Кыргызской Республики (согласно Закону Кыргызской Республики «Об органах внутренних дел Кыргызской Республики») – это государственный вооруженный правоохранительный орган, осуществляющий исполнительно-распорядительные функции по обеспечению общественного порядка, безопасности личности и общества в борьбе с преступностью. Исходя из задач поставленных перед ОВД, на милицию возлагают особые требования, в отличие от других государственных служащих. От мобильности и оперативности развертывания сил и средств, находящихся в распоряжении отделов внутренних дел, зависит эффективность их деятельности.
В последние годы сотрудникам милиции приходилось дислоцировать немало сил и средств в различные регионы республики с целью обеспечения общественного порядка и безопасности личности (во времена вторжения незаконных бандформирований, проведения актов гражданского неповиновения, несанкционированных митингов и демонстраций), где сотрудники милиции несли службу в усиленном варианте (сверхурочная работа) по несколько недель, а иногда и месяцев. Кроме того, ежегодно для охраны общественного порядка в летнее время курортной зоны Иссык-Кульской области привлекается большое количество сотрудников Министерства внутренних дел Кыргызской Республики.
При этом от служебной деятельности ОВД зависит мир, покой и стабильность в нашем обществе, поэтому для сотрудников милиции соблюдение служебной дисциплины является залогом в успешном выполнении задач в борьбе с преступностью.
Отметим, что трудовое законодательство ограничивает время работы в сверхурочном режиме, перемещение и временные переводы работников в другую местность, не предусмотрен случай расторжения трудового договора за совершение проступка, несовместимого с пребыванием на службе в органах внутренних дел, то есть дискредитацией милиции и ряд других норм не полно отражающих трудовые отношения, связанные с деятельностью органов внутренних дел.
Трудовые отношения работодателя и работника в системе органов внутренних дел устанавливаются Законом Кыргызской Республики «Об органах внутренних дел Кыргызской Республики», Положением «О прохождении службы рядовым и начальствующим составом в органах внутренних дел», утвержденным постановлением Правительства Кыргызской Республики, Дисциплинарным уставом органов внутренних дел, утвержденный постановлением Правительства Кыргызской Республики № 942 от 18.12.2004 г., а также другие нормативно-правовые акты Министерства внутренних дел страны.
Вышеуказанный законопроект направлен на рассмотрение в Жогорку Кенеш Кыргызской Республики. Министр внутренних дел Кыргызской Республики назначен официальным представителем Правительства Кыргызской Республики при рассмотрении указанного законопроекта Жогорку Кенешем Кыргызской Республики.