Предприятия Кыргызстана не стремятся повышать квалификацию сотрудников за свой счет. Об этом свидетельствует опрос отдела по реализации проекта «Профессиональное образование и развитие навыков» Азиатского банка развития.
Из 150 опрошенных работодателей, представляющих разные отрасли экономики из всех районов республики, финансировать повышение квалификации рядовых сотрудников готовы 47 процентов, а управленцев - 41 процент респондентов. Эти данные не изменились с 2007 года, когда АБР проводил первое исследование.
Как пояснили эксперты, нежелание работодателей выделять бюджет для обучения персонала, возможно, связано с нехваткой денег и отсутствием краткосрочных курсов переобучения и повышения квалификации рабочих кадров без отрыва от производства.
Предприятия готовы обучать персонал и управленцев собственными силами, организуя внутренние курсы. Об этом сказали 62 и 50 процентов респондентов соответственно.